Kinderpfleger als pädagogische Ergänzungskraft im Kinderhort Höhenkirchen-Siegertsbrunn (m/w/d)

Informationen zur Stelle:

Stellenumfang: Teilzeit (35 - 35 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: 01.07.2024
Stellen-ID: 32959
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 33, Gruppe S03 bis S03 – zum AVR-Rechner 
Arbeitsort: Caritas-Kinderhort Höhenkirchen-Siegertsbrunn, Bahnhofplatz 1, 85635 Höhenkirchen-Siegertsbrunn

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Wir sind...

ein Kinderhort mit aktuell 65 Betreuungsplätzen für Kinder von der 1. bis zur 4. Klasse. Wir arbeiten nach dem teiloffenen Konzept. Jedes Kind wird in einer Stammgruppe betreut. Unsere Aktivitäten und Projekte finden gruppenübergreifend statt. Jedes Kind mit seiner eigenständigen Persönlichkeit und Lebensbiografie zu sehen, bedeutet Individualität. Dies ist für uns von großer Bedeutung. Wir begegnen jedem Kind auf Augenhöhe und begleiten es auf seinem Entwicklunsweg. Dafür bieten wir einen verständnis- und liebevollen Rahmen. 

Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung:  

www.caritas-kinderhort-hoehenkirchen-siegertsbrunn.de

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Sie sind verantwortlich für...

• die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen der Einrichtungsinternen Vorgaben
• die Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs- und Förderangebots sowie die Planung des Tages- und Wochenablaufs mit eigenen kreativen Ideen und Impulsen in Zusammenarbeit mit der pädagogischen Fachkraft
• die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben
• die aktive Mitgestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Eltern
• die Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption
• die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz

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Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

• die fachliche Qualifikation (z.B. Staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in oder  vergleichbarer Abschluss) mitbringen
• mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, gleich welcher Herkunft und Religion, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken
• Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Phantasie und Einfühlungsvermögen einbringen und weiterentwickeln
• gerne in einem fachlich-interdisziplinären und qualifizierten Team mitarbeiten
• sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben

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Bei uns erwartet Sie...

• eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
• zusätzlich zum Grundgehalt eine Arbeitsmarktzulage
• betriebliche Sozialberatung: kostenfreies, anonymes Beratungsangebot für Mitarbeitende bei beruflichen und privaten Herausforderungen
• ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
• persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
• viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
• weitere Arbeitgeberleistungen und Benefits, die Sie hier finden

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Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

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Kontakt:

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Barbara Tschira:

Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.

Kinderhort Unterschleißheim
Hans-Carossa-Straße 1
85716 Unterschleißheim

Barbara Tschira

Barbara.Tschira@caritasmuenchen.org

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