Krankenschwester / Pflegefachkraft (m/w/d) für neue Inobhutnahmegruppe

Informationen zur Stelle:

Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (nach Vereinbarung Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: 01.01.2026
Stellen-ID: 36076
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 32, Gruppe P07 bis P07 – zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Caritas Kinderdorf Irschenberg, Miesbacher Straße 22, 83737 Irschenberg

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Wir sind...

das Caritas Kinderdorf Irschenberg, eine heilpädagogische Einrichtung der stationären Jugendhilfe. Auf unserer großzügigen grünen Anlage leben bis zu 90 Kinder und Jugendliche in 12 Gruppenhäusern. Unsere professionell ausgebildeten pädagogischen Fachkräfte begleiten die uns anvertrauten Kinder auf ihrem Weg zu einem selbstständigen und selbstbestimmten Leben.

Die Inobhutnahmegruppe, die wir im Januar 2026 neu eröffnen werden, soll Kinder im Alter von 0 bis 8 Jahren aus familiären Krisensituationen aufnehmen. Diese verbleiben in der Gruppe während der weiteren Perspektivenplanung. Durch die Neueröffnung haben die neuen Kollegen und Kolleginnen viel Raum zur Mitgestaltung.

Hier finden Sie weitere Informationen zu unserem Kinderdorf:

Start – Caritas Kinderdorf Irschenberg

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Sie sind verantwortlich für...

die Unterstützung der pädagogischen Kolleg-/innen bei der Betreuung von bis zu 7 Kindern im Alter von 0-8 Jahren
die Gestaltung des Tagesablaufes
die partizipative Begleitung der Kinder entsprechend deren Belange
die Unterstützung der Kinder in Ihrem Entwicklungsprozess
den kollegialen Austausch und die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team

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Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

die nötige Qualifikation (z.B. Krankenschwester, Kinderkrankenschwester, Pflegefachkraft) mitbringen
einen Pkw-Führerschein mitbringen
mit Herz, Verstand und Klarheit den Zugang zu den Kindern finden
gerne im Team arbeiten und an Weiterentwicklung interessiert sind
mit Verantwortungsbereitschaft und Kreativität Ihre Aufgaben übernehmen
die lösungsorientierte Kommunikation nutzen
sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben

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Bei uns erwartet Sie...

eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen
30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
ein wunderschönes Kinderdorf in einer tollen Urlaubsregion
zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans
überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen
ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen
Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Mobilitäts- und Ergonomiecoaching durch unsere hausinternen Coaches
ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten 
eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen 
persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung 
viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung 
eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert
weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden

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Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

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Kontakt:

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Pia Klapos:

Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.

Caritas Kinderdorf Irschenberg
Miesbacher Straße 22
83737 Irschenberg

Pia Klapos

Pia.Klapos@caritasmuenchen.org

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