Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) in der ambulanten Pflege

Informationen zur Stelle:

Stellenumfang: Teilzeit (10 - 25 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 36267
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 02, 06B bis 05C – zum AVR Rechner
Arbeitsort: Caritas ambulante Pflege Maria Theresia, Hohenbrunner Str. 12, 85579 Neubiberg

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Wir sind...

... als Geschäftsbereich Altenheime, Träger von insgesamt 26 Altenheimen in Oberbayern. An mehreren unterschiedlichen Standorten der vollstationären Pflege, sind insgesamt 5 ambulante Pflegedienste, 4 Tagespflegen und 6 Einrichtungen mit Wohnungen für Betreutes Wohnen angeschlossen. 

Nach unserem Grundsatz der konsequenten Bewohner/ und Kundenorientierung setzen wir alle zur Verfügung stehenden Personalschlüssel um, als Voraussetzung für ein gutes und am Menschen orientiertes Arbeiten.
Besonderen Wert legen wir auf die gesundheitliche Förderung unserer Mitarbeitenden, Bewohner/-innen, Klient/-innen, Gästen oder Mieter/-innen für eine bestmögliche Lebensqualität.

Am Standort Neubiberg wird ein neuer ambulanter Dienst “Maria Theresia” eröffnet. Zur Stärkung des Teams suchen wir eine(n) Verwaltungsmitarbeiter/-in (m/w/d).

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Sie sind verantwortlich für...

... die Umsetzung und Organisation der Verwaltungsaufgaben, insbesondere:

• Vor- und nachbereitende Arbeiten rund um die Buchhaltung
• Verantwortung der Bearbeitung und Nachverfolgung offener Posten
• Einhaltung der Caritas-Vorgaben zum Erscheinungsbild von Unterlagen
• Führung der Barkasse
• allgemeine Verwaltungsaufgaben nach Bedarf
• Fristgerechte Abrechnung unserer Leistungen
• Persönlichen und telefonischen Kontakt mit Kooperationspartnern 

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Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

• eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen
• bereits Berufserfahrung im Bereich der Verwaltung/Buchhaltung sammeln konnten
• sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Officeprodukten besitzen
• aktiv und freundlich auf Ihre Mitmenschen zugehen sowie eine zielgerichtete, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise pflegen
• eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen
• sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben

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Bei uns erwartet Sie...

• eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket sowie einem Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), ein zusätzlicher AVR-Tag, 24.12. und 31.12. dienstfrei sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
• ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
• persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
• viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
• weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden

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Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

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Kontakt: