Informationen zur Stelle:

Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (20-39 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 954
Eingruppierung: Caritas AVR AVR Anlage 32, Gruppe P06 bis P06 – zum AVR-Rechner 
Arbeitsort: Caritas-Altenheim St. Peter

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Wir sind...

das Caritas Altenheim St. Peter in Kiefersfelden, besser bekannt als das Altenheim in Mühlbach. Im Grünen gelegen, mit Blick auf das Kaisergebirge, steht unser Haus für hohe fachliche Qualität in den Bereichen Pflege, Betreuung und Versorgung. Nach unserem Grundsatz der konsequenten Bewohnerorientierung setzen wir alle zur Verfügung stehenden Personalschlüssel um und legen viel Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Unser freundliches und kollegiales Team freut sich auf Sie!

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Sie sind verantwortlich für...

• die Pflege anhand der Expertenstandards und allgemein anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen - ggf. Übertragung von Behandlungspflege durch Vorgesetzte
• das Anpassen der individuellen Pflegemaßnahmen und Weitergabe der Information an die zuständige Pflegefachkraft oder Führungskraft
• Beratung, Koordination und Kommunikation mit Ärzt/-innen, Angehörigen und weiteren Kooperationspartner/-innen zur Sicherstellung einer optimalen Versorgung
• Durchführung ärztlich verordneter Maßnahmen und Dokumentation der Pflegeleistungen
• Mitarbeit bei der Tourenoptimierung

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Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

• eine Ausbildung als staatlich anerkannter Pflegefachhelfer (m/w/d) oder eine vergleichbare 1-jährige Pflegefachausbildung mitbringen
• idealerweise bereits Erfahrung in der ambulanten Pflege haben
• einen Führerschein der Klasse III/ B besitzen
• über gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2) in Wort und Schrift verfügen 
• verantwortungsbewusst und eigenständig agieren
• eine Offenheit gegenüber einer digitalen Arbeitsweise haben
• sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren können und die Bereitschaft zeigen, dies auch im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben

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Bei uns erwartet Sie...

• Wertschätzung:
• Hier sind Sie Mensch und keine Maschine – Nah. Am Nächsten wird auch untereinander gelebt!
• Work-Life-Balance
• 30 Urlaubstage bei einer 5 Tagewoche
• faire Dienstpläne unter Berücksichtigung Ihrer Wünsche
• Vergütung und Zusatzangebote
• eine Tarifvergütung nach AVR (angelehnt an den TVöD)
• eine monatliche Pflegezulage von ca. 208,98 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden)
• überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge 
• Fachliche und persönliche Entwicklung
• bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr
• Fachweiterbildungen zur persönlichen und individuellen Entwicklung werden angeboten 
• Wohlbefinden und Resilienz
• durch unseren Partner FITCOMPANY bieten wir wöchentliche Online-Trainings zur Stärkung des Rückens sowie Übungen zur Entspannung an
• Mobilität:
• die Möglichkeit ein BusinessBike zu leasen
• Zuschuss zum Deutschlandticket (Jobticket)
• Weitere Leistungen finden Sie hier 

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Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. 

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

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Kontakt:

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:

Tobias Kein 
tobias.kein@caritasmuenchen.org

Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Hirtenstraße 4, 80335 München

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